Gerente Inteligência Artificial
🏢 Vivo (Telefônica Brasil)
🗓️ Published on: September 02, 2026 17:26
Descrição da vaga
VP: Engenharia e Serviços ao Cliente
Dir: Transporte e Infra
Na VP de Engenharia e Serviços ao Cliente estamos em constante evolução e modernização.
Para isso estamos em busca de alguém que trabalhe conosco na modernização de processos e evolução dos modelos de gestão a partir de ferramentas de IA.
Buscamos um(a) Gerente de Inteligência Operacional, Analytics e IA para liderar a transformação digital da Diretoria de Serviços ao Cliente Centralizado, impulsionando a tomada de decisão baseada em dados, analytics avançado, automação e inteligência artificial.
Será responsável por definir a estratégia de dados da diretoria, governar indicadores corporativos, desenvolver modelos analíticos e acelerar a adoção de IA em processos operacionais, atuando como elo entre negócio, tecnologia, engenharia, operações de campo e áreas corporativas.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar a Gerência de Inteligência Operacional, Analytics e IA.
- Definir e executar a estratégia de dados, analytics e IA da diretoria.
- Atuar como responsável pela governança dos indicadores executivos e operacionais.
- Desenvolver e acompanhar dashboards executivos, cockpits gerenciais e modelos analíticos.
- Estruturar estudos avançados de simulação, forecast, produtividade, capacidade operacional e qualidade.
- Identificar oportunidades de aplicação de Inteligência Artificial nas áreas de engenharia, planejamento, reparos e operação de campo.
- Liderar a implantação e adoção de soluções de IA desenvolvidas pela Vivo junto às áreas operacionais.
- Desenvolver casos de uso de IA generativa, automação inteligente e agentes digitais.
- Trabalhar em parceria com áreas de Tecnologia, BI, Dados e Arquitetura Digital para desenvolvimento e implementação de soluções.
- Garantir qualidade, consistência e governança dos dados corporativos.
- Liderar programas de transformação digital e gestão da mudança relacionados à adoção de IA.
- Apoiar Diretoria e Vice-Presidência com análises estratégicas, insights e recomendações baseadas em dados.
- Formar e desenvolver equipes multidisciplinares de Analytics, BI, Dados e IA.
Requisitos e qualificações
- Desejável Ensino Superior completo em:
- Engenharia (Produção, Telecomunicações, Computação, Elétrica ou áreas correlatas);
- Ciência da Computação;
- Sistemas de Informação;
- Matemática;
- Estatística;
- Ciência de Dados;
- Administração com forte foco analítico.
- Pós-graduação ou MBA em:
- Inteligência Artificial;
- Ciência de Dados;
- Analytics;
- Big Data;
- Transformação Digital;
- Gestão Estratégica;
- Gestão de Tecnologia.
Imprescindível
- Experiência consolidada em liderança de equipes de Analytics, BI, Dados ou Inteligência de Negócios.
- Experiência na construção de dashboards executivos e indicadores estratégicos.
- Vivência em transformação digital e mudança organizacional.
- Histórico de implantação de iniciativas de automação e Inteligência Artificial.
- Experiência em gestão de projetos multidisciplinares.
- Forte atuação na definição de métricas, KPIs e governança de dados.
- Capacidade de traduzir problemas de negócio em soluções analíticas.
- Experiência em empresas de Telecomunicações.
- Conhecimento dos processos de operação de campo, instalação e reparo.
- Vivência em áreas de Engenharia, Operações ou Serviços ao Cliente.
- Experiência com gestão de grandes bases de dados operacionais.
- Participação em programas corporativos de IA Generativa.
- Experiência na implantação de Copilots, Agentes de IA e automações cognitivas.
- Analytics e Dados
- Power BI avançado.
- SQL avançado.
- Modelagem de dados.
- Data Warehouse e Data Lake.
- Governança e qualidade de dados.
- Estatística aplicada.
- Analytics preditivo e prescritivo.
- Forecast e modelos preditivos.
- IA Generativa.
- Large Language Models (LLMs).
- Engenharia de prompts.
- Agentes autônomos.
- Automação baseada em IA.
- Machine Learning.
- MLOps (desejável).
- Responsible AI e Governança de IA.
- Microsoft Fabric.
- Azure AI Services.
- Azure Machine Learning.
- Microsoft Copilot Studio.
- Power Automate.
- Power Apps.
- Databricks (desejável).
- Python para análise de dados.
- Git e práticas de versionamento.
- Metodologias Ágeis (Scrum, Kanban).
- Gestão estratégica de indicadores.
- Gestão de portfólio de projetos.
- Gestão financeira e construção de business cases.
- Gestão da mudança.
- Visão estratégica.
- Forte capacidade analítica.
- Inovação e mentalidade digital.
- Liderança inspiradora.
- Senso de dono.
- Comunicação executiva.
- Capacidade de influência e negociação.
- Orientação para resultados.
- Capacidade de simplificar temas complexos.
- Curiosidade e aprendizado contínuo.
- Capacidade de mobilizar equipes em processos de transformação.
- Certificações Microsoft (Power BI, Fabric, Azure AI ou Data).
- Certificações em Inteligência Artificial.
- Participação em programas de transformação digital corporativa.
- Experiência na implementação prática de soluções de IA em operações de grande escala.
- Conhecimento do ecossistema Microsoft Copilot.
- Experiência em gestão de operações nacionais de campo.
Informações adicionais
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Sobre a Vivo
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.
Para Viver Essa Essência, Buscamos Pessoas Que Tenham Nossas 5 Paixões — Comportamentos Que Traduzem Quem Somos e Como Fazemos a Diferença
- "O tempo do cliente é agora": resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
- "Gente é a nossa melhor tecnologia": tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
- "Ser curioso pega bem": age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
- "Dá para ser mais simples": vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
- "Resultado é comigo": assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
#VemPraVivo